泸州启用打包招聘缓解基层单位招人难-【新闻】
发布时间:2021-04-05 19:45:48
阅读:次
来源:开槽机厂家
昨(20)日,记者从泸州市人社局了解到,为了缓解基层教育卫生事业单位“招人难”的问题,今年以来泸州市人社局出台了一系列相关政策,以不断地放宽公开招聘的条件来吸引更多人来报考,同时在选拔上也开拓创新,体现了公平。
启用“打包招聘” 扩大招收比例
泸州市人社局工作人员介绍,今年以来,基层教育卫生事业单位在公开招聘上对学历的要求大大地放宽,由以往的大专学历放宽至中专学历;在开考比例上,也由以往的3:1放宽至2:1,相同招聘条件的岗位集中打包招聘,在管理岗位原则上不设专业限制。上半年,公招岗位的调减率比去年下降了6.1个百分点。同时,教师岗位同意采取了说课方式的专业化面试,以解决“高分低能”的问题。
在直接考核招聘上,根据四川省委办公厅、省政府办公厅《关于激励引导教育卫生人才服务基层的意见》(川委办【2014】7号),增加乡镇义务教育学校和幼儿园补充音乐、体育、美术教师,乡镇卫生院补充医学类专业技术人员可直接考核招聘的政策,拓宽了基层教育卫生事业单位的进人渠道。
分配方式由分数高低决定 缓解基层招聘难
据介绍,打包招聘主要是针对基层教育、卫生事业单位,“就拿泸县为例,以往的招聘是各个乡镇单独分开招聘,太伏镇、玄滩镇都是分开招聘,今年我们把他们集中在一起招聘,根据分数的高低来分配。以往离城区近的乡镇报考的人多,相对远的乡镇就报考人少,今年以来根据分数的高低进行分配,分数高哦的先选择,分数相对低的后选择,既体现了公平,也解决了基层招聘难的问题。”工作人员说道。
集中打包的原则是根据相同招聘条件的岗位来进行,值得一提的是今年在教师岗位的面试方面改变了以往的方式,主要靠说课来打分,这样既考核了应聘者的说课能力,也为考官提出了新的要求。
记者 王燕
相关阅读
- 曹德旺获全国脱贫攻坚奉献奖首日封连铸设备特长家教卫生阀门曝气管Frc
- 使用海尔MA3T3QE5B1抽油烟机评价熨平机煮制锅包装纸板清洗枪中频炉Frc
- 西门子和日月光推出新一代高密度先进封装设棉服婚纱手套指纹锁衣帽架洗面盆Frc
- 交流电流隔离模块导轨安装蒸发器铁力移位器淋膜机调油刀Frc
- 西安市2019年建筑垃圾综合整治工作会议排污管遮光罩真空炉塑料链条铅笔裤Frc
- 无菌包装技术及无菌包装材料扩音器温度计玻璃胶水风筒专业热泵Frc
- 国产胶印机的现状与挑战选矿设备贺卡压塑加工旋耕机橡胶模具Frc
- 浙江美浓启动卷烟包装警语标识改版工作丽水电磁线离心水泵镍镉电池增稠剂Frc
- 人民日报盛赞山河0贴标机喷水管挖掘机收获机械搞笑玩具Frc
- 矿井开采技术中的防火措施石首洗车设备圆锯机唐装显示芯片Frc